Todos los Trabajos
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Instructor/Entrenador de Natación Juvenil Marietta

Instructor/Entrenador de Natación Juvenil

Medio tiempo • Marietta

¡Únete a nuestro equipo divertido y dinámico! ¡Haga una diferencia en su comunidad y ayude a apoyar la educación de lecciones de natación para niños de todas las edades! ¡Experimente un ambiente de trabajo DIVERTIDO y comience una CARRERA GRATIFICANTE hoy!

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Beneficios:
  • Igualación de 401(k)
  • Fiestas de empresa
  • Seguro dental
  • Descuentos para empleados
  • Horario flexible
 
Se necesitan instructores/entrenadores de natación juveniles - Oportunidades de crecimiento disponibles - ¡Ambiente de trabajo divertido y cultura de equipo!

¿Está buscando una gran oportunidad de trabajo donde el trabajo sea realmente divertido? ¿Quieres trabajar en un lugar donde puedas obtener experiencia laboral real y marcar la diferencia? ¡Echa un vistazo a la Academia de Natación de Atlanta! ¡Somos una franquicia galardonada y de rápido crecimiento que no es una empresa típica!

Cambiamos vidas. Ayudamos a los niños a alcanzar sus metas. Usamos chanclas. Trabajamos en una piscina de 90 grados. ¡Amamos a nuestros empleados y recompensamos el trabajo arduo con premios, tarjetas de regalo y divertidos eventos sociales! Ofrecemos capacitación pagada y turnos flexibles que son perfectos para estudiantes o cualquier persona que quiera obtener horas extras sin trabajar hasta altas horas de la noche. ¿Aún mejor? Debido al rápido crecimiento de nuestra escuela, existen oportunidades de avance para el desarrollo profesional para el candidato adecuado.

Atlanta Swim Academy se está expandiendo rápidamente y estamos buscando instructores de natación a tiempo completo y medio tiempo para comenzar de inmediato. Marque la diferencia en su comunidad ayudando a los estudiantes de todas las edades a aprender a estar seguros en el agua. Adquiera habilidades de liderazgo, comunicación y gestión de grupos en un ambiente familiar lleno de diversión. Los instructores de natación son el núcleo del programa para aprender a nadar de Atlanta Swim Academy. Enseñan a los nadadores habilidades progresivas apropiadas para la edad y la habilidad, desde habilidades básicas fundamentales para nadadores jóvenes hasta entrenamiento específico para competencias para nadadores avanzados.

Responsabilidades y deberes
  • Guíe grupos pequeños (1-4) de nadadores a través de una serie de habilidades de natación progresivamente desafiantes.
  • Planifique y organice eficazmente el tiempo de clase a través de planes de lecciones.
  • Enseñar y liderar con aliento y refuerzo positivo.
  • Proveer consistencia en la instrucción trabajando en cada lección asignada.
  • Comunícate con los padres y los nadadores sobre el progreso hacia las metas.
  • Complete la documentación y los informes necesarios.
  • Hacer cumplir todas las políticas, reglas y regulaciones de las instalaciones.
  • Cubrir todo el material requerido en un nivel.
Cualificaciones y competencias
Calificaciones preferidas:
  • Conocimientos de habilidades y mecánica de natación
  • Excelentes habilidades de comunicación con niños y adultos
  • Cómodo trabajando con niños de todas las edades
  • Capacidad para liderar y motivar
  • Disponible para trabajar al menos un turno de 4 horas, ya sea sábado o domingo.

Hemos encontrado más éxito en los miembros del equipo que poseen los siguientes antecedentes/experiencia:
  • Enseñanza / Coaching
  • Salud / Fitness
  • Deportes y Recreación
  • Entrenamiento Físico
  • Educación / Cuidado de niños
  • Liderazgo y Gestión de Equipos
  • Comunicación
  • Habilidades de resolución de problemas
  • Personalidad extrovertida
  • Habilidades organizativas
Beneficios

  • Atlanta Swim Academy ofrece oportunidades de crecimiento profesional para aquellos que califican.
  • Capacitación completa y pagada proporcionada.
  • El seguro de salud está disponible para los empleados de tiempo completo.
  • Beneficio del Plan de Jubilación - SIMPLE IRA con contribución del empleador
  • Descuento para empleados.
  • Programa de Recomendación de Empleados.
  • Programa de Asistencia al Empleado que incluye: recursos para la vida laboral, recursos legales y financieros y acceso a sesiones de asesoramiento virtual - (todos los recursos son gratuitos y confidenciales)
  • Programa de Tiempo Libre Pagado para empleados de tiempo completo.
  • Salidas y funciones de team building.
 
Compensación: $15.00 - $18.00 por hora




Las escuelas miembros son de propiedad y operación independientes. Su solicitud irá directamente a la escuela miembro, y todas las decisiones de contratación serán tomadas por la administración de esta escuela. Todas las consultas sobre el empleo en estas escuelas deben hacerse directamente a la ubicación de la escuela, y no a la Asociación de Escuelas de Natación de los Estados Unidos. 

(si ya tienes un currículum en Indeed)

O aplicar aquí.

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Ubicación
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Beneficios para empleados de ASA:

Certificación de clase de salvavidas de la Cruz Roja Americana (y cursos de revisión) sin costo para el empleado
La clase y certificación de salvavidas de la Cruz Roja Estadounidense, que también incluye el curso de RCP/primeros auxilios de la Cruz Roja Estadounidense, se proporcionará sin costo alguno para los empleados. Las certificaciones son válidas por 2 años después de la fecha de finalización. Si el empleado es separado de Atlanta Swim Academy por cualquier motivo antes de los 6 meses de la certificación, se deducirán $200.00 del cheque de pago final.
Cultura de equipo divertida, emocionante y alentadora y una carrera gratificante: ¡trabaje con los niños para desarrollar habilidades que puedan usar para toda la vida!
¡El personal de ASA realmente ama lo que hace! ¡Trabajamos en un ambiente divertido, emocionante y gratificante y en una cultura de equipo que fomenta la diversión! Tenemos eventos de trabajo en equipo, fiestas y actividades para mantener a todo el personal comprometido y recompensado.
Crecimiento y desarrollo: ¡invertimos en nuestro equipo! Formación práctica y desarrollo profesional continuo
Nuestra cultura en ASA se basa en la capacitación y el desarrollo constante y continuo del personal. Hemos desarrollado un programa interno de capacitación en línea personalizado para nuestro plan de estudios del Programa de natación y los estándares de la empresa. Todo el personal recibe capacitación de la más alta calidad para garantizar la seguridad y el alto nivel de nuestro programa de natación. Se brinda capacitación y desarrollo de liderazgo a los empleados que califican para ese rol. Brindamos servicios continuos a la empresa, reuniones y talleres de capacitación del personal.
Seguro de salud para empleados a tiempo completo.
El seguro de salud está disponible para empleados de tiempo completo después de 90 días. Calificaciones de tiempo completo: 35 horas/semana o más para empleados en el programa de natación 40 horas/semana o más para empleados en todos los demás departamentos.
Teladoc
Todos los empleados que mantengan más de 20 horas a la semana se inscribirán en su propio plan Teladoc. (Después de 30 días desde la contratación) Teladoc es una red nacional de médicos y pediatras certificados por la junta de EE. UU. que le permite resolver sus problemas médicos de rutina, a pedido, las 24 horas del día, los 7 días de la semana, por teléfono o por videoconsultas en línea desde donde se encuentre. Es atención médica en sus términos.
Descuentos para empleados
Los empleados reciben: - 50% de descuento en todas las compras al por menor. - 1 lección regular durante todo el año por semana, sin cuota de inscripción para empleados de ASA, cónyuge e hijos. - 50% de descuento en Camp and Swim FIT para niños ASA
Programa de asistencia a miembros
Programa de asistencia para miembros: (asociado con McLaughlin Young Group, un proveedor independiente de servicios MAP) Incluye: asesoramiento confidencial a corto plazo y recursos de vida laboral disponibles para todos los empleados.
Beneficio del plan de jubilación: IRA SIMPLE con contribución del empleador
ASA proporciona un beneficio de plan de jubilación para empleados: Plan de igualación de incentivos de ahorro para empleados (SIMPLE - IRA) El empleado elegirá una cantidad a deducir del cheque de pago para invertir para la jubilación en un fondo de su elección a través de Vanguard Investments. ASA igualará esa contribución hasta el 3% de la compensación total. Para calificar: ganó al menos $ 5000 brutos el año anterior y se espera que gane $ 5000 en el año siguiente
Opciones de seguro dental y de la vista
Para empleados de tiempo completo después de 90 días: Opción de agregar seguro de la vista y/o dental